开办辅导班全年招生规划

更新:2021-01-07 12:01:17      点击:
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首先,我们先看一组数据,了解一下培训学校全年收入分布情况。

 

春季班(3-6月):25%左右·

暑假班(7-8月):50%左右

秋季班(9-次年1月):25%左右

寒假班(2月):0-15%(东北内蒙地区15%

 

一般南方的城市,寒假比较短,不会开专门的寒假班,即使开设寒假班也是一些增值服务,不会收太多费用。收入主要来源是春季班、暑期班和秋季班。

 

对于东北和内蒙地区,寒假较长。寒假收入基本占全年收入15%左右,其他月份占比会相应下降。

 

我们把一年的招生分为四个阶段,第一个阶段是春招、第二个阶段是暑招、第三个阶段是秋招、第四个阶段是冬招,它们正好这样形成一个招生的循环体系,先规划春季招生阶段怎么做,采取什么样的活动,采取什么样的方案。



辅导班校长们要做的是制定学校战略,规划整年流程,掌控时间,保证各个岗位人员权责到位,细化到每个月每个岗位工作流程轴,形成闭环,才会有结果,按照一二三标准步骤去落地,校区才会自动化运转,形成良性循环,发展越来越好。


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